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      永興縣駐福州市黨群服務(wù)中心公開(kāi)招聘工作人員
      來(lái)源:永興縣政府網(wǎng)站 日期:2024-07-13 瀏覽
      原標題:2024年永興縣駐福州市黨群服務(wù)中心公開(kāi)招聘工作人員公告

      為進(jìn)一步充實(shí)永興縣駐福州市黨群服務(wù)中心工作力量,提升對永興籍在福州市務(wù)工人員的服務(wù)水平,根據《永興縣駐福州市黨群服務(wù)中心組建工作方案》等文件要求,結合實(shí)際,擬面向社會(huì )公開(kāi)招聘工作人員,具體事項公告如下:

      一、招聘名額
      永興縣駐福州市黨群服務(wù)中心面向社會(huì )招聘工作人員2名。具體招聘崗位信息詳見(jiàn)下表:

      二、公開(kāi)招聘原則
      本次招聘堅持德才兼備、以德為先的用人標準,按照“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則。采取面試與考察相結合的方式進(jìn)行。

      三、報名資格條件
      (一)基本條件
      1.永興籍在福州務(wù)工3年及以上;
      2.政治素質(zhì)好,服務(wù)意識強,熱愛(ài)中心工作;處事公道,作風(fēng)民主,嚴于律己,遵紀守法,具有良好的品行和職業(yè)道德。
      3.身體健康,五官端正,具有適應崗位要求的身體條件。
      4.年齡在40周歲以下(1983年7月15日以后出生)。
      5.具有大專(zhuān)及以上學(xué)歷。
      6.服從組織統一調配。
      (二)有下列情形之一的人員不得報考。
      1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員;
      2.尚在黨紀政務(wù)處分期內或正在接受紀律審查的人員;
      3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未作出結論的人員;
      4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;
      5.現役軍人、全日制普通高校在讀學(xué)生、機關(guān)事業(yè)單位在編正式工作人員;
      6.法律、政策規定不得聘用的其他情形人員。

      四、招聘程序
      本次招聘工作按照報名、資格審查、面試、體檢、考察、公示、會(huì )議研究、聘用等流程進(jìn)行。
      (一)報名
      1.報名方式。本次公開(kāi)招聘采取現場(chǎng)報名方式,不收取報名費,每名報考人員只能選擇一個(gè)崗位報名?,F場(chǎng)報名時(shí)一并對報考人員進(jìn)行資格審查。報名與面試必須提供本人有效期內的二代居民身份證。
      2.報名時(shí)間。2024年7月15日至7月26日(上午8:30-12:00,下午14:30-18:00時(shí))。
      3.報名地點(diǎn)。永興縣駐福州市黨群服務(wù)中心(福州市鼓樓區六一中路106號榕航花園3棟104室)。聯(lián)系人:李冬兵,聯(lián)系電話(huà):13685003898。
      (二)資格審查。
      1.資格審查內容。報名及資格審查時(shí)需提交以下資料:①本人手寫(xiě)簽名的《2024年永興縣駐福州市黨群服務(wù)中心公開(kāi)招聘工作人員報名登記表》一式2份(見(jiàn)附件);②本人學(xué)歷證書(shū)和獎勵證書(shū);③本人有效期內的二代居民身份證原件及復印件;④近期免冠同底一寸彩色照片3張等。
      永興縣委組織部和永興縣委社工部依照發(fā)布的招聘條件對報名對象的資格條件進(jìn)行審核,通過(guò)資格審核的進(jìn)入面試程序。審核結果以電話(huà)或短信的形式通知。
      2.領(lǐng)取面試準考證。面試前兩天領(lǐng)取面試準考證,領(lǐng)取面試準考證地址:永興縣駐福州市黨群服務(wù)中心(福州市鼓樓區六一中路106號榕航花園3棟104室),領(lǐng)取準考證截止時(shí)間為面試前一天下午17:00時(shí)。代領(lǐng)準考證的人員必須提供代領(lǐng)人和報考人的有效期內的二代居民身份證原件和復印件。
      (特別提示:面試準考證貫穿面試、體檢和考察整個(gè)過(guò)程,請保留到考察之后。)
      (三)面試。面試實(shí)行100分制評分。
      1.面試對象。資格審查合格人員。
      2.面試時(shí)間和地點(diǎn)。具體以面試準考證確定的時(shí)間和地點(diǎn)為準。
      3.面試內容。主要測試應試人員的能力素質(zhì)與崗位的匹配度。
      4.面試形式。采取結構化面試方式進(jìn)行。
      5.面試成績(jì)。采取計算平均分的方法進(jìn)行。即對每組評委的評分去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分,再相加除以有效評委人數(四舍五入保留到小數點(diǎn)后兩位數字),應參加面試而未參加面試的人員和面試成績(jì)在70分以下(不含70分)的人員不予聘用。
      6.組織實(shí)施。面試工作由永興縣委組織部和永興縣委社工部組織實(shí)施。
      (四)體檢
      1.體檢對象。在參加面試人員中按面試成績(jì)從高分到低分的順序等額確定體檢對象。
      2.組織實(shí)施。體檢工作由永興縣委組織部和永興縣委社工部組織在縣級以上綜合性醫院進(jìn)行。
      3.體檢標準。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢特殊標準(試行)》等有關(guān)規定執行,同時(shí)進(jìn)行吸毒史毛發(fā)檢測。
      對心率、視力、聽(tīng)力、血壓等項目達不到體檢合格標準的,應當日復檢;對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏(心電圖證實(shí))等項目達不到體檢合格標準的,應當場(chǎng)復檢。當日復檢和當場(chǎng)復檢的醫院為初次體檢醫院。報考人員對非當日、非當場(chǎng)復檢的體檢項目結果有疑問(wèn)時(shí),可以在接到體檢結論通知之日起7日內向體檢實(shí)施機關(guān)提交復檢申請。復檢只能進(jìn)行一次,復檢內容為對體檢結論有影響的項目,體檢結果以復檢結論為準?!豆珓?wù)員錄用體檢特殊標準(試行)》中的所有體檢項目均不進(jìn)行復檢。
      4.注意事項。報考人員憑有效身份證件、準考證參加體檢,體檢費用由報考人員繳納,不按規定進(jìn)行體檢的,視為放棄。報考人員在體檢過(guò)程中弄虛作假或故意隱瞞真實(shí)情況的,按有關(guān)規定處理。
      (五)考察。根據面試結果并經(jīng)相關(guān)會(huì )議集體研究確定考察人選,考察工作由用人單位及其主管部門(mén)組織實(shí)施??疾靸热葜饕橇私馄湔嗡枷?、德才表現、工作能力、崗位匹配等情況。核實(shí)其是否符合報考條件,提供的報名信息和相關(guān)材料是否真實(shí)有效,是否具有報考回避情形等方面的情況。組織考察時(shí),應根據考察對象的情況采取適當的考察方式,并形成具體的考察結論。
      (六)公示。根據面試成績(jì)、體檢和考察結論,經(jīng)招聘單位及其主管部門(mén)集體研究確定擬聘用人員名單,報永興縣委組織部審核,經(jīng)審核合格的擬聘用人員名單在永興縣政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站上公示,同時(shí)公布監督電話(huà),接受社會(huì )監督,公示期為7個(gè)工作日。公示期內反映問(wèn)題時(shí)須實(shí)名書(shū)面反映并提供相關(guān)線(xiàn)索或證據,否則不予受理。
      (七)會(huì )議研究。根據公示情況,提出聘用建議人選,按程序提交相關(guān)會(huì )議研究決定。
      (八)聘用。會(huì )議研究通過(guò)后,由第三方與擬聘用人員簽訂聘用合同,按相關(guān)程序要求辦理聘用手續。
      上述程序實(shí)施具體時(shí)間,根據工作進(jìn)展情況另行通知相關(guān)單位和個(gè)人。

      五、其他事項
      (一)聘用人員薪酬待遇為5000元/月(含相關(guān)保險等)。聘用合同暫定一年,視其工作情況可以續聘。
      (二)報考人員須按照招聘要求進(jìn)行報考,服從招聘工作統一組織和安排,并保持報名時(shí)所留聯(lián)系電話(huà)的暢通,以便通知有關(guān)事宜,因所留聯(lián)系電話(huà)無(wú)法接通造成的后果自負。凡未在規定時(shí)間內按要求參加報名、資格審核、面試、體檢、考察等情況的,均視為自動(dòng)放棄招聘資格。
      (三)資格審核工作貫穿整個(gè)招聘過(guò)程,凡發(fā)現報考人員與招聘崗位所要求的資格條件不符以及提供虛假信息的,取消其招聘資格,由此造成的后果由報考人員自負。
      (四)對面試后,放棄體檢、考察資格或體檢、考察不合格,造成招聘崗位空缺的,可按該崗位面試成績(jì)從高分到低分的順序遞補1次。

      附件:2024年永興縣駐福州市黨群服務(wù)中心公開(kāi)招聘工作人員報名登記表
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